和龙市纪委监委研讨交流 提升干部履职能力

2020-06-19 12:43:55 | 来源： 中国吉林网

　　 近日，和龙市纪委监委围绕省纪委监委“1133”工作思路和实行的上下协调联动机制，以一个支部加基层纪委的形式，创新“1+1”研讨交流模式，开展了以“我的困惑”为主题的审查调查业务交流研讨会，实现党建与业务深度融合、两促进、双提升。

　　“调查谈话的切入点和涉案点如何准确掌握?撰写谈话笔录应注意哪些问题?如何把握‘四种形态’与‘三个区分开来’……”研讨会中，参会人员积极发言，提出了自己在办案过程中遇到的问题和困惑，在座的业务骨干们现场一一做了细致的解答，消除困惑，破解困难，现场氛围非常活跃，让整个研讨会变得轻松且高效。

　　此外，10名纪检监察业务骨干还结合自身工作实践和生动的案例，分别就推进《反馈函》的运用，增强执纪监督社会效果;如何撰写高质量初核报告;审查调查审批权限中同级党委管理干部以外人员如何界定;在案件初核阶段针对伪证是否可以处理···等审查调查实操中的重点难点问题、工作方法和技巧、注意事项等内容进行详细讲解，从“大水漫灌”到“精准滴灌”，满满的干货。

　　“此次研讨交流，方式上 “活”、效果上“实”。近期在办案过程中遇到的“困惑”，今天都在这里找到了答案。既能提升业务能力，又能增进同事之间的协作沟通，受益匪浅。”一名参会人员表示。下一步，和龙市纪委监委将坚持业务交流常态化，并以现场模拟、庭审观摩学习等形式，不断创新方式方法，持续强化纪检监察干部履职能力，为推动我市纪检监察工作高质量发展储能蓄力。

中国吉林网 吉刻APP 记者 许家强 和龙市委宣传部供图